凸化領域 ─ 学校法人職員
凸化領域 ─ 学校法人職員
人気の理由は、誰でも知っている。
通り方は、誰も教えてくれない。
大学・短大、専門学校、各種学校。安定した経営基盤と働きやすさで、学校法人の職員は転職市場でも指折りの人気職種です。だからこそ、選考は狭き門になります。
学校法人という選考
学校法人の選考は、一般企業と違う。
応募が、集中する。
教育機関の募集には、応募者が殺到します。ひとつの枠に膨大な応募が集まる中で、あなたの書類が読まれる時間は、ごくわずかです。
選考の作法が、独特。
書類の重み、複数回の面接、法人ごとの文化と価値観。一般企業向けの転職ノウハウが、そのままでは通用しない場面が多くあります。
志望動機が、同質化する。
「安定しているから」「教育に関心があるから」。応募者の大半が、同じことを書きます。その束の中で、あなたの書類は選ばれるでしょうか。
一方で、いま学校が求めている人材像は変わりつつあります。少子化の中で選ばれる学校であり続けるために、広報のデジタル化、業務の改革、学生募集のマーケティングを担える民間出身の人材を求める法人が増えています。民間で培ったあなたの経験は、学校の言葉に正しく翻訳されれば、強い武器になります。その翻訳が、私たちの仕事です。
Bird&Eggの実績
未経験から、学校法人へ。
紹介実績が多数あります。
大学・短大、専門学校、各種学校、語学学校などから、教務、総務、広報、就職、学生、経営企画、海外研修企画といった幅広い求人をお預かりしています。関西の教育機関での支援実績が多数あり、学校法人のご担当者様からは、書類通過率で高い評価をいただいています。
教育業界の経験は、必須ではありません。実際に、未経験の方を大学や専門学校へご紹介した実績が多数あります。大切なのは、これまでの経験のどこが学校で活きるのかを、選考の場で伝わる形にすることです。
対面のキャリア面談
なぜ学校法人なのか。対話の中で、あなた自身の言葉になるまで掘り下げます。同質化した志望動機から抜け出す第一歩です。
学校向けの応募書類
民間の実績を、学校の課題に接続して書き直します。「この人は、うちの何をやってくれる人か」が一読で伝わる書類にします。
法人ごとの選考対策
法人ごとに選考の進み方も、重視される点も違います。応募先に合わせて、面接の準備を組み立てます。
大学職員・学校法人職員への転職は、未経験でも可能ですか？
はい。教育業界の経験は必須ではありません。実際に、未経験の方を大学や専門学校へご紹介した実績が多数あります。大切なのは、民間で培った経験のどこが学校で活きるのかを、選考の場で伝わる形にすることです。
学校法人の選考は、一般企業と何が違いますか？
応募が集中すること、書類の重みや複数回の面接など選考の作法が独特なこと、志望動機が同質化しやすいことの3点です。一般企業向けの転職ノウハウがそのままでは通用しない場面が多く、法人ごとの選考対策が結果を分けます。
Bird&Egg株式会社は、大学・短大・専門学校など関西の学校法人職員への転職に特化した人材紹介会社です。未経験からの紹介実績が多数あり、応募が集中する学校法人の選考に向けて、対面のキャリア面談・応募書類の作成・法人ごとの面接対策を一貫して支援しています。
相談だけでも、かまいません。
いま応募したい求人がなくても、キャリアの棚卸しだけでも歓迎です。対面で、じっくりお話ししましょう。
キャリア相談を申し込むご相談は無料です。転職を無理にお勧めすることはありません。